DENİZLİ – Sağlık-Sen Denizli Şube Başkanı Metin Yüksel Koçoğlu, Sağlık-Sen Genel Merkezi tarafından hayata geçirilen 8. Dönem Toplu Sözleşme Eylem Planı kapsamında yürütülen çalışmalara ilişkin önemli açıklamalarda bulundu. Koçoğlu, sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının hakları için mücadeleyi kararlılıkla sürdürdüklerini ifade ederek, taleplerin toplu sözleşme masasına taşınması için kapsamlı saha çalışmaları yaptıklarını belirtti.
“Can kurtaranlar için mücadeleden asla vazgeçmeyeceğiz”
Koçoğlu, özveriyle görev yapan sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin hak ettiği değeri görmesi için çabaladıklarını vurgulayarak şunları söyledi:
“Can kurtarmak için canla başla çalışanlar için, gecesini gündüzüne katanlar için, milletimize şifa dağıtanlar için, devletimizin şefkat eli olanlar için mücadeleden asla yılmayan Sağlık-Sen, bu toplu sözleşme sürecinde de tüm gücüyle sahada olacak.”
Sahadan gelen ses masaya taşınıyor
Koçoğlu, bugüne kadar sadece kurumlar ve siyasi arenada değil, doğrudan sahada çalışanların yanında yer alarak yüzlerce kazanıma imza attıklarını ve binlerce çalışanın sesi olduklarını belirtti. Bu çerçevede, 8. Dönem Toplu Sözleşme süreci için il genelinde kapsamlı saha çalışmaları gerçekleştirdiklerini belirten Koçoğlu, şu bilgileri verdi:
- Denizli genelindeki tüm sağlık kurumları ziyaret edilerek çalışanların talep ve sorunları dinlendi.
- Her meslek grubundan temsilcilerin katıldığı istişare toplantıları düzenlendi.
- Çalışanların sorunları ve çözüm önerilerinin yer aldığı il bazlı özel bir rapor hazırlanarak Sağlık-Sen Genel Merkezi’ne iletildi.
Haklı ve gerçekçi talepler kamuoyuna duyuruluyor
Hazırlanan rapor doğrultusunda belirlenen taleplerin altını çizen Koçoğlu, bu taleplerin sahadaki ihtiyaçlara göre şekillendirildiğini ifade etti. İşte 8. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında dile getirilen bazı talepler:
- Nöbet ücretlerinin hesaplanmasında dikkate alınan gösterge rakamlarının %100 artırılması,
- Ek ödeme tavan ve taban oranlarının yükseltilmesi,
- Gece çalışanlara ilave mesai ve nöbet ücreti verilmesi,
- Sabit ek ödemelerin artırılması ve izinlerde kesintiye uğramaması,
- Özel görev kıyafetlerinin verilmesi ve büyükşehirlerde görev yapanlara özel hizmet tazminatı verilmesi,
- Bayram tatillerinde çalışanların sorunlarının çözülmesi,
- 112 Acil personeli ve Aile ve Sosyal Hizmetler çalışanlarına yönelik ek ödeme ve tazminatların artırılması,
- Üniversite hastanelerinde görevli personele tayin hakkı verilmesi.
“Sağlık-Sen, her zaman çözümün adresi olmuştur”
Koçoğlu, toplu sözleşme sürecinin yalnızca bir mücadele değil, aynı zamanda sağlık emekçilerinin sesi olma süreci olduğunu vurgulayarak sözlerini şöyle tamamladı:
“81 ilden gelen raporlar ışığında hazırlanacak kapsamlı talepler Sağlık-Sen Genel Merkezi’miz tarafından masaya taşınacak. Dün olduğu gibi bugün de çözümün adresi Sağlık-Sen’dir. Bizler sahada olacağız, ses vereceğiz, çözüm üreteceğiz. Taleplerimizin kazanıma dönüşmesi için mücadelemizden asla vazgeçmeyeceğiz.”